Category Manager – DIY

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Analizowanie danych lub spostrzeżeń w celu określenia trendów branżowych i konsumenckich dotyczących produktu i kategorii
• Aktywny benchmark kategorii i opracowywanie planów sourcingowych / zakupowych
• Tworzenie i rozwijanie strategicznego długoterminowego planu rozwoju kategorii
• Opracowanie strategii wyjścia dla nieudanych produktów
• Współpraca z PPS – specjalistami ds. projektów zakupowych i innym personelem pomocniczym
• Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi dostawcami w celu poprawy cen i jakości usług
• Stanie się liderem w zakresie kategorii, cen i promocji we wszystkich kanałach
• Składanie odpowiednich zamówień w celu zapewnienia dostępności produktu odpowiadającego zapotrzebowaniu
• Prowadzenie projektów zarządzania kategorią w celu optymalizacji asortymentów i związanego z nimi merchandisingu
• Nadzorowanie rozwoju procesu zamawiania w oczekiwanych terminach i szybkie działanie w celu skorygowania zniekształceń
• Współpraca z kupującymi i merchandiserami w celu rozszerzenia kategorii produktów
• Tworzenie prognoz popytu na produkty w celu zapewnienia trwałości zapasów
• Zarządzanie rozwojem budżetu i przychodami dla kategorii
• Rozwijanie silnych relacji roboczych z zespołami ds. zakupów, marketingu i merchandisingu
• Kontynuacja pozyskiwania i zaopatrzenia produktów na rynkach lokalnych i międzynarodowych;
• Raportowanie do swojego przełożonego i wspólne rozwijanie asortymentu kategorii produktów.

NASZE WYMAGANIA:

• 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
• Doświadczenie w pracy z produktami zabawki, sport, DIY jest dodatkowym atutem
• Bardzo silne umiejętności negocjacyjne i analityczne
• Doświadczenie w handlu międzynarodowym
• Bardzo dobry angielski
• Cechy pożądane : Pro aktywność, otwartość na naukę, kandydat pełen pasji, energiczny, odpowiedzialny, łatwo nawiązuje kontakty,
• Zdolność: think outside the box 

OFERYJEMY:

• Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę wraz z konkurencyjnym pakietem dodatkowych benefitów
• Atrakcyjny pakiet benefitów – platforma MyBenefit i prywatna opieka medyczna
• Możliwość pracy w środowisku międzynarodowym
• Szkolenia i możliwości rozwoju
• Miejsce parkingowe dla wszystkich pracowników
• Zajęcia językowe w godzinach pracy
• Zajęcia językowe w godzinach pracy
• Co dwa tygodnie w piątki obiady dla całego zespołu
• Jeden dzień w tygodniu pracy zdalnej
• Elastyczny czas pracy
• Dodatkowe benefity będą zaprezentowane podczas rozmowy rekrutacyjnej

BENEFITY:

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• elastyczny czas pracy
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• spotkania integracyjne
• służbowy telefon do użytku prywatnego
• służbowy samochód do użytku prywatnego
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• parking dla pracowników

INFORMACJE DODATKOWE:

CV prosimy przesłać na adres rekrutacja@goodman.eu a w temacie wiadomości prosimy o umieszczenie tekstu JOINCMDYI-0723

Prosimy również o wpisane do CV klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonej przez firmę GOODMAN GROUP Sp. z o.o. oraz firmy JOINCO POLSKA Sp. z o.o. (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).